Grundsätze

Wir fühlen uns der Aufgabe verpflichtet, die internen Ressourcen zu wecken, Arbeitssysteme zu gestalten, Prozesse zu optimieren, die Zufriedenheit bei Mitarbeitern und Kunden zu ermitteln und zu steigern und damit die wirtschaftlichen Ergebnisse der jeweiligen Organisation nachhaltig zu unterstützen.

 

Die SAB-Methode zur Selbstbewertung von Organisationen ist eine solche Lösung, die bereits weltweit zum Einsatz kam.